UBND tỉnh chỉ đạo triển khai các nhiệm vụ phát triển nguồn nhân lực, tạo việc làm bền vững

UBND tỉnh chỉ đạo triển khai thực hiện Thông báo số 123-TB/VPTW ngày 16/7/2026 của Văn phòng Trung ương Đảng thông báo kết luận của đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm tại buổi làm việc về chất lượng nguồn lao động Việt Nam, giải pháp tạo việc làm bền vững ở nông thôn, đô thị, vùng đồng bào dân tộc thiểu số và công tác đào tạo nguồn nhân lực trong giai đoạn phát triển mới (Công văn số 2296/UBND-KGVX ngày 19/8/2026).

Các cơ quan, đơn vị tổ chức quán triệt, nghiên cứu đầy đủ, nghiêm túc các nội dung tại Thông báo số 123-TB/VPTW ngày 16/7/2026 của Văn phòng Trung ương Đảng.

Trên cơ sở thực trạng chất lượng nguồn lao động, tình trạng việc làm và theo chức năng, nhiệm vụ, yêu cầu phát triển của ngành, lĩnh vực, địa bàn, các cơ quan, đơn vị đề xuất, lựa chọn các giải pháp cụ thể, phù hợp để khắc phục các hạn chế trong công tác phát triển nguồn nhân lực cũng như làm rõ mục tiêu, lộ trình, nguồn lực, cơ chế phối hợp triển khai thực hiện hiệu quả năm nội dung nhiệm vụ trong thời gian tới được chỉ ra tại Thông báo số 123-TB/VPTW. Tập trung rà soát tổng thể nhu cầu tuyển dụng và cung ứng lao động tại các doanh nghiệp, đơn vị hoạt động sản xuất kinh doanh trên địa bàn và theo lĩnh vực quản lý để xây dựng và cập nhật chính xác, thường xuyên bản đồ thiếu hụt lao động và kỹ năng theo ngành, vùng, địa phương, trong đó có đô thị, nông thôn, vùng đồng bào dân tộc thiểu số.

Bố trí, cân đối nguồn lực, lồng ghép triển khai các chương trình tạo việc làm bền vững cho thanh niên, lao động nông thôn, lao động đô thị phi chính thức, lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số, lao động bị tác động bởi chuyển đổi số, tự động hóa; lồng ghép chính sách việc làm công trong các chương trình, dự án phát triển kinh tế - xã hội. Thường xuyên đánh giá, tổng kết, hoàn thiện hệ thống thông tin thị trường lao động, liên thông dữ liệu việc làm, bảo hiểm, đào tạo, doanh nghiệp, dân cư; phát triển hệ thống dịch vụ việc làm công hiện đại chuyên nghiệp; hình thành hệ thống phân tích, dự báo nhu cầu nhân lực và kỹ năng nghề quốc gia theo ngành, địa bàn; xây dựng hệ thống đào tạo mở, linh hoạt, học tập suốt đời; coi con người là trung tâm, là chủ thể, là nguồn lực và mục tiêu của phát triển./.

Bích Diệp